Specialist bedrijfsopleidingen
Je ontwikkelt trainingen en helpt medewerkers nieuwe kennis en vaardigheden opdoen.
Wat doet een Specialist bedrijfsopleidingen?
Specialisten in bedrijfsopleidingen houden zich bezig met het leren en ontwikkelen van medewerkers binnen een organisatie. Ze zorgen ervoor dat mensen nieuwe kennis en vaardigheden opdoen om hun werk goed te kunnen blijven doen.
Een van de functies is training and development specialist. Die maakt plannen voor trainingen, kijkt hoeveel geld daarvoor beschikbaar is en controleert of de trainingen goed werken. Ze ontwerpen trainingen, geven soms zelf les en overleggen met leidinggevenden over wat medewerkers nodig hebben om te groeien in hun werk.
Andere rollen zijn onder meer de learning and development (L&D) adviseur, die zorgt dat het leren binnen een bedrijf past bij de doelen van de organisatie. Trainers geven les en maken leeractiviteiten die aansluiten bij de praktijk.
Daarnaast zijn er mensen die digitale trainingen ontwikkelen (e-learning specialisten), lesmateriaal maken of opleidingsdagen regelen, zoals een opleidingscoördinator. Al deze beroepen helpen mee aan een werkomgeving waarin mensen blijven leren.
-
Taken op een dag
- Overleggen met managers over opleidingsbehoeften
- Opstellen leerplannen en programma’s
- Regelen van trainingen of e-learning
- Begeleiden deelnemers en trainers
- Evalueren resultaten en voortgang
-
Past bij
Communicatief sterk, Organisatorisch vaardig, Betrokken, Oplossingsgericht, Analytisch
Andere namen voor dit beroep:
Trainer communicatieve vaardigheden, opleidingsfunctionaris (p&o), crew trainer, bedrijfstrainer, bedrijfsopleider.Ontdek alle studies
Klik op een studierichting en bekijk de bijbehorende studies
